Купить работу
Соціальна відповідальність та корпоративна етика в управлінні персоналом на підприємстві
ВСТУП
РОЗДІЛ 1 ТЕОРЕТИЧНІ АСПЕКТИ СОЦІАЛЬНОЇ ВІДПОВІДАЛЬНОСТІ ТА ЕТИКИ ДІЛОВИХ ВІДНОСИН В КОЛЕКТИВІ
- Характеристика соціально-трудових відносин та роль управління соціальними процесами на підприємстві
- Особливості соціальної відповідальності в управлінні персоналом
1.3. Роль етичного фактору в сфері праці і управління персоналом
РОЗДІЛ 2. СИСТЕМА УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ І ОРГАНІЗАЦІЯ СОЦІАЛЬНОГО РОЗВИТКУ НА ТОВ «МЕРКУРІЙ»
2.1. Організаційно-економічна характеристика ТОВ «Меркурій»
2.2. Оцінка ефективності управління персоналом на підприємстві
2.3. Дослідження соціальної відповідальності та етичних засад відносин в колективі
РОЗДІЛ 3. РЕКОМЕНДАЦІЇ ЩОДО ВПРОВАДЖЕННЯ ПРИНЦИПІВ СОЦААЛЬНОЇ ВІДПОВІДАЛЬНОСТІ ТА КОРПОРАТИВНОЇ ЕТИКИ НА ТОВ «МЕРКУРІЙ»
3.1. Вдосконалення соціального розвитку колективу компанії
3.2. Рекомендації щодо розробки корпоративного кодексу ТОВ «Меркурій».
ВИСНОВКИ
СПИСОК ВИКОРИСТАНИХ ЛІТЕРАТУРНИХ ДЖЕРЕЛ
- Барський / / Електронний журнал “Ефективна економіка”. - Дніпропетровськ. - 2014. - № 12. - Режим доступу : http://www.economy. nayka. com. ua/?op=1&z=3610.
- Бульба В.Г. Зарубіжний досвід державного регулювання соціальної відповідальності бізнесу / В.Г. Бульба, М.В. Третяк // Теорія та практика державного управління. – 2013. – Вип. 3. – С. 343-350.
- Буян О.А. Підходи до оцінки ефективності корпоративної соціальної відповідальності підприємств в Україні / О.А. Буян // Вісник Дніпропетровського університету. – 2013. – Вип. 6 (2). – С. 159-165.
- Власова Т. Р. Соціальна відповідальність бізнесу: сутність та тенденції / Т. Р. Власова // Вісник Чернівецького торговельно-економічного інституту. Економічні науки. – 2013. – Вип. 1. – С. 52-57.
- ГальчакХ. Р. Сучасний механізм управління персоналом в умовах соціального
- розвитку підприємств / Х. Р Гальчак / / Сучасні проблеми економіки і менеджменту: тези доповідей міжн. нау.-пр. конф., Львів, 10-12листопада2011 р. / Національний університет “Львівська політехніка”. - Львів: Вид-во Львівської політехніки, 2011. - С. 207-208.
- Гордієнко Л.А. Моделі корпоративної соціальної відповідальності / Л. А. Гордієнко // Вісник ОНУ імені I. I. Мечникова. – 2014. – Т. 19. – Вип. 2/5. – С. 34-38.
- Гришова І. Ю. Імплементація принципів соціально-орієнтованого бізнесу в площину економічного розвитку потенціалу харчових підприємств / І. Ю. Гришова, Т. С. Шабатура // Економіка: реалії часу. – 2014. – №3(13). – С. 13-21.
- Гришова И. Ю. Инновационная модель развития предприятий молокоперерабатываюшей отрасли / И. Ю. Гришова, И. А. Крюкова / / Вектор науки ТГУ. - 2014. - № 1 - С. 20-24. (Серия: Экономика и управление).
- Євтушенко В.А. Оцінка корпоративної соціальної відповідальності: методи, об’єкти, показники / В.А. Євтушенко // Вісник НТУ «ХПІ». – 2013. – №46 (1019). – С. 53-63.
- Єсінова Н.І. Економіка праці та соціально-трудові відносини : навч.-метод. посібник / Н. І. Єсінова. – Х. : ХДУХТ, 2017. – 189 с.
- Мануйлов Є. М. Соціальна відповідальність особистості у правовій державі / Є. М. Мануйлов // Вісник Національної юридичної академії України імені Ярослава Мудрого. Сер. : Філософія, філософія права, політологія, соціологія. – 2013. – № 4. – С. 3-8.
- Мочерна О.С. Світовий досвід КСВ і шляхи його ефективного впровадження в Україні / О.С. Мочерна. – [Електронний ресурс]. – Режим доступу: http://nauka.kushnir.mk.ua/?p=8448.
- Охріменко О.О., Іванова Т.В. Соціальна відповідальність. – Навч. посіб. – Національний технічний університет України «Київський політехнічний інститут». – 2015. –180 с.
- Панюк Т. П. Роль cоціальної відповідальності бізнесу в діяльності молокопереробних підприємтсв / Т. П. Панюк / / Проблеми і перспективи економіки та управління. - 2015. - № 2 (2). - С. 120-121.
- Панюк Т. П. Стратегія управління персоналом як напрям развитку підприємств молочної галузі Рівненської області [Електронний ресурс] / Т. П. Панюк, Ю. М.
- Петрашко Л. П. Корпоративна соціальна відповідальність в українській бізнес-практиці / Л. П. Петрашко // Міжнародна економічна політика. – 2011. – Вип. 1-2. – С. 115-141.
- Петрашко Л. П. Стратегічні орієнтири формування соціально відповідального інвестування в Україні / Л. П. Петрашко, Т. В. Романьок // Вісник Сумського державного університету. Серія : Економіка. – 2014. – № 3. – С. 7-17.
- Соціальна відповідальність бізнесу: розуміння та впровадження. [Електронний ресурс]. – Режим доступу: http://www.un.org.ua/files/Concept_Paper.pdf.
- Соціальна відповідальність : навч. посіб. / [А. М. Колот, О. А. Грішнова, О. О. Герасименко та ін.] ; за заг. ред. д.е.н., проф. А. М. Колота. — К. : КНЕУ, 2015. — 519 с.
- Ткаченко Н.О. Аналіз визначення поняття «соціальна відповідальність» та його інтегроване розуміння у фармації / Н.О. Ткаченко // Запорожский медицинский журнал. – 2013. – № 3 (78). – С. 125-128.
- Харламова А.О. Корпоративна соціальна відповідальність необхідний чинник формування корпоративної стратегії / А.О. Харламова // Ефективна економіка. – 2012. – №9. –[Електронний ресурс]. –Режим доступу: http://www.economy.nayka.com.ua/?op=1&z=1410.
- Хрущ В.О. Розвиток механізмів корпоративної соціальної відповідальності підприємств за умов інтеграційних процесів / В.О. Хрущ // Вісник Хмельницького національного університету. – 2014. – № 4. – С. 255-259
- Шевчук І.В. Роль бізнес етики в управлінні персоналом / І.В. Шевчук, В.І. Бодак // Економічний форум. – 2016. - №3. - с. 361-364
№: 4503
Тип: Курсовая работа
Количество страниц: 50
Предмет: Управление персоналом
Размер шрифта: 14
Язык: Украинский язык
Интервал: 1.5
Кафедра: менеджмент персонала
Количество сносок: 20
Уникальность работы: 65%
Количество источников: 23
В роботі розглянути теоретичні питання щодо особливостей соціальної відповідальності та корпоративної етики в управлінні персоналом підприємства, проведені оцінка ефективності управління персоналом та дослідження соціальної відповідальності та етичних засад відносин в колективі на ТОВ «МЕРКУРІЙ», наведені шляхи удосконалення соціального розвитку колективу досліджуваного підприємства та рекомендації щодо розробки його корпоративного кодексу.